Shop Hoa Tươi Ngọc Liên

Yêu cầu các doanh nghiệp thực hiện tốt quy chế dân chủ tại cơ sở
In bài Gửi bài

Ngày 29-7, Thành ủy Đà Nẵng tổ chức Hội nghị thực hiện quy chế dân chủ (QCDC) ở cơ sở thành phố 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2014. Phó Bỉ thư Thành ủy Nguyễn Xuân Anh chủ trì hội nghị.

Báo cáo của Ban Chỉ đạo thực hiện QCDC ở cơ sở thành phố cho thấy trong 6 tháng đầu năm, các sở ngành đã chủ động xây dựng chương trình công tác, kế hoạch tự kiểm tra và kế hoạch thực hiện QCDC tại đơn vị mình; đem lại hiệu quả tích cực trong việc tạo được sự đồng thuận trong nhân dân, sửa đổi lề lối, tác phong, tinh thần, thái độ làm việc của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; góp phần mang lại hiệu quả thiết thực trong xây dựng và phát triển kinh tế xã hội, bảo đảm an ninh chính trị và trật tự an toàn xã hội.

Công tác cải cách hành chính tiếp tục được đẩy mạnh, cơ chế một cửa liên thông tiếp tục được duy trì hiệu quả tại 100% phường xã, 100% quận huyện và 4 đầu mối thực hiện liên thông cấp sở ngành. Đặc biệt, UBND thành phố tiếp tục triển khai chuẩn bị cho việc đưa vào hoạt động mô hình một cửa điện tử tập trung tại Trung tâm hành chính thành phố với nguyên tắc “một đầu mối”, liên thông – liên kết và “trọn gói”, liên kết giữa các sở ngành trong việc giải quyết các thủ tục hành chính liên quan… Trong 6 tháng đầu năm, các cơ quan quản lý đã tiếp hơn 3000 lượt người; riêng lãnh đạo UBND thành phố tiếp dân định kỳ tại phòng Tiếp dân thành phố, đã giải quyết trực tiếp 12/12 trường hợp; phối hợp với Thanh tra Chính phủ tổ chức đối thoại trực tiếp với 24 hộ dân khiếu nại về đất đai kéo dài.

Qua các tham luận tại hội nghị của đại diện Ban Chỉ đạo thực hiện QCDC ở cơ sở quận Thanh Khê, Cẩm Lệ, Sơn Trà cho thấy, cấp ủy, chính quyền, Mặt trận Tổ quốc từ huyện đến cơ sở tiếp tục triển khai và thực hiện nghiêm túc những nội dung của QCDC ở cơ sở để người dân biết bằng nhiều hình thức. Trong đó, hình thức thông qua hệ thống phát thanh, các cuộc họp thôn, tổ dân phố đạt hiệu quả cao nhất. Trong quá trình thực hiện, luôn coi trọng phương châm dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra, coi trọng tính công khai, dân chủ; nhiều ban Thanh tra nhân dân đã phát huy vai trò giám sát, đề xuất, kiến nghị xử lý khi phát hiện các sai phạm với cấp có thẩm quyền. Ban Thường trực Mặt trận các cấp đã phối hợp với chính quyền tham gia tổ hòa giải ở cơ sở, qua đó tăng cường phối hợp phổ biến, giáo dục pháp luật về quyền và nghĩa vụ công dân, nhằm hạn chế phát sinh các vụ việc khiến kiện trên địa bàn.

Tại các doanh nghiệp, ông Thái Đình Hoàng, Phó giám đốc Sở LĐTBXH cho biết, nhìn chung, các doanh nghiệp đều quan tâm triển khai thực hiện QCDC, đặc biệt là đối với các doanh nghiệp có quy mô lớn. Tuy nhiên, đến nay chỉ có 230/612 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn trực thuộc các cấp công đoàn thành phố tổ chức Hội nghị người lao động, đạt tỷ lệ 37,58%. Số doanh nghiệp ký Thỏa ước lao động tập thể là 450/612, đạt tỷ lệ 73,5%.

Đánh giá của các đại biểu cho thấy, công tác thực hiện QCDC vẫn còn nhiều khó khăn, một số cơ quan hành chính còn gây phiền hà, chậm trễ trong giải quyết công việc đối với nhân dân, doanh nghiệp và tổ chức; những công trình phục vụ dân sinh có quy mô lớn do cấp trên làm chủ đầu tư thì chức năng giám sát của nhân dân chưa được coi trọng…

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, Phó Bí thư Thành ủy Nguyễn Xuân Anh yêu cầu tiếp tục củng cố, kiện toàn Ban chỉ đạo thực hiện QCDC ở cơ sở, nâng cao chất lượng hoạt động và vai trò tham mưu của Ban Chỉ đạo cho cấp ủy trong triển khai thực hiện QCDC ở các loại hình. Đồng thời tiến hành công tác kiểm tra, tự kiểm tra, giám sát việc thực hiện QCDC ở cơ sở trong các loại hình, báo cáo kết quả kiểm tra cho Ban Chỉ đạo thành phố để theo dõi, tổng hợp. Tại các doanh nghiệp, người đứng đầu các doanh nghiệp tổ chức thực hiện nghiêm túc QCDC tại đơn vị, tổ chức Hội nghị người lao động theo nội dung quy định, thực hiện việc tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc; thực hiện đúng các quy định về tuyển dụng, cho thôi việc, chế độ tiền lương, tiền thưởng, chế độ làm thêm ca, thêm giờ, về đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ, đề bạt bổ nhiệm cán bộ và tạo điều kiện đê tổ chức công đoàn hoạt động có hiệu quả. Tại các xã phường, tiếp tục xây dựng, bổ sung và hoàn thiện quy chế làm việc ở các cơ quan, tổ chức, quy ước, hương ước ở các thôn, tổ dân phố cho phù hợp với tình hình thực tế. Thực hiện dân chủ phải gắn với công khai, minh bạch các chủ trương, chính sách, với thực hiện cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa ở khu dân cư”, cuộc vận động xây dựng nông thôn mới, xây dựng gia đình văn hóa có hiệu quả, thiết thực.

CÔNG TÂM